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仕事を知る

営業スタイル

訪問=それが営業力!

多様な営業活動!

オリナスの営業活動は、対面はもちろん、WEBでも面談をしています。また、お客様のお役に立てる情報を毎週配信しています。多種多様な電子デバイスの製品情報や納期などの打ち合わせを、お客様と日々、精力的に行っています。

展示会、セミナーで、より深く!

展示会、セミナーで、より深く!

社員個々の対面営業にとどまらず、お客様のもとへ出向き、最新デバイスの展示会やセミナーを企画、実施しています。より詳細に、わかりやすく製品情報を提供することで、お客様の業務をサポートすることはもちろん、お客様との関係もより深くなり、また、私たちもより深く知識や企画力、コミュニケーション力が身についていきます。

ワンテリトリー・ワンマン制!

ワンテリトリー・ワンマン制!

入社し研修が終了すると、各営業担当には、テリトリーが与えられます。担当するテリトリーでは、販売予算、施策、重点販売商品などの販売戦略をはじめ、すべての業務をまかせられます。仕事の責任は重大ですが、やりがいも大きく、さまざまな業務を経験することで自信もつき、自分自身の成長も加速します。また、お客様との信頼関係もより深く築くことができます。

ONとOFFをしっかり切り替え!

ONとOFFをしっかり切り替え!

日々成長を続けるオリナスは、忙しい会社です。月曜から金曜まで、しっかりと働きます。でも、土曜、日曜は、しっかりと休む風土があります。
忙しいからこそ、ONとOFFをしっかり切り替え、リフレッシュして仕事に取り組むことを大切にしています。

仕事システム

毎月業績賞与制!

毎月業績賞与制!

夏と冬に支給されるボーナスとは別に、毎月の営業利益の一部を社員に還元します。
しっかりと利益と数字の大切さを考え、一人ひとりが経営者意識を持って仕事に取り組んでもらおうという目的で始まった制度です。

社員旅行は、個人でどうぞ!

社員旅行は、個人でどうぞ!

忙しいオリナスでは、社員旅行の日程を調整するのが大変。また、社員にとって貴重な土日を使って社員旅行を実施するのも、どこか本末転倒。あまり意味がありません。そこで、オリナスでは、社員旅行のかわりに、ゴールデンウィーク前、1人10万円のリフレッシュ手当を支給します。
使い道は自由で、旅行に行くなら個人や家族でしっかりリフレッシュ!というユニークな福利厚生制度です。
※会社で行う社員旅行や運動会などのイベントはありません。

たまにはみんなでワイワイと。

たまにはみんなでワイワイと。

ONとOFFを大切にするオリナスですので、会社の宴会や飲み会はそれほど多くはありません。ですが、3ヵ月に一度、目標を達成すると、部署ごとに達成会を開催しています。達成の喜びをみんなで分かち合い、健闘を称えあい、そして美味しいものを食べて飲んで、明日からの活力にしてもらうという制度です。もちろん費用は会社から支給しています。
※現在は、新型コロナウィルスの影響により自粛中です。

社長は「~~さん」です!

社長は「~さん」です!

オリナスの社風は「フラット」。社内では役職では呼ばず、「~さん」と呼び合います。役職や階層を意識せず、意見を言い合える社風を大切にしているからです。
さらに、上司を飛び越えて直接社長に仕事に関する意見や希望を伝えることができる「自己申告制度」も年2回実施しています。

採用情報

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